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小红书内部员工泄露商业机密给B站副总,公司称将保留法律追责的权力。

时间:2024-05-30 16:39:00来源:湖南文盾信息技术浏览数:

据网传消息,小红书内部发布通报称:社区部/产品部/内容产品组员工杨某(圆粒)在职期间存在利益冲突未申报且应他人要求多次泄露公司商业秘密。


通报称:该员工杨某入职小红书前,就职于某互联网公司。在上家公司(B站)任职期间,与该公司副总裁刘某建立恋爱关系,杨某入职小红书,其在接受了公司的阳光申报培训,且明知该公司与小红书互为竞对关系的情况下,仍未向公司说明其与刘某的利益冲突关系。


入职后,杨某通过个人微信、飞书文档、共享企微账号等途径向男友刘某泄露小红书核心商业机密,泄露的信息中包含大量小红书业务月报、战略目标文档等核心商业机密。公司予以员工杨某(圆粒)辞退、永不录用,并在公司内全员实名通报处罚,并列入行业黑名单。并且表示公司有权采取包括但不限于提起民事诉讼、追究刑事责任等一切必要法律行动维护自身权益。

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随后男友刘某在朋友圈表示对给女友带来的负面影响十分抱歉,但未曾想到会遭遇这样的指控。工作相关仅限于日常,完全更谈不上故意和涉及商业机密。自己已经在B站淡出一线管理工作,也已经和公司约定好交接留任到五一后离开。


并表示此前小红书方面已知晓其女友在小红书工作,明确跟我表示不受影响。刘某称,在行业里多年,自己与女友相处时非常注意不干扰对方工作,交流仅限于打工人吐槽一下工作。完全谈不上故意和涉及商业机密。刘某称,如果有分歧,欢迎通过法律手段解决,而不是通过现在这样的方式。


此次事件,单从双方表述上看很难判断对错。但如果确实员工泄露了企业机密,那么企业将蒙受巨大损失。这也暴露了当前企业面临的数据安全建设难题。一方面企业要通过采取符合自身业务特点的技术手段,防止核心商密从内部泄露、保护自身利益;另一方面,在国家出台《数据安全法》、严格监管企业数据安全的大趋势下,企业数据安全合规建设更是要提上日程,快速推进。技术手段与管理制度并进,让企业倍感压力、手足无措。


作为可信赖的数据安全管理专家,文盾信息结合《数据安全法》和《个人信息保护法》等法律法规的要求,通过对企业数据安全管理痛点的总结,形成了数据安全全生命周期管理平台——文盾数据安全协作平台,实现了企事业单位核心数据从收集汇聚、安全存储、内部共享、外部分享、备份恢复等数据全生命周期的智能化、多元化、一体化管控。保障企业经营数据可以在存储、使用、交互等关键环节始终处于安全状态,杜绝内部敏感数据外泄,助力企业快速推进合规建设。该产品技术曾获得工信部网络安全技术应用示范项目、2020湖南省先进技术转化大赛一等奖等多种荣誉。

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01 数据私有化集中储存

对企业机密数据统一私有云加密储存,保证所有包含敏感数据的电子文档始终处于加密状态,防止外部窃取、设备损坏、内部人员外发等原因造成数据泄漏。平台自带磁盘阵列:能够将多块数据盘组合成为一个整体,无需担心数据增长,扩容时数据整体无需迁移; 还可实现项目或任务文件自动归集。

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02  数据私有化集中储存

平台提供基于文档的统一分类、检索、备份、管理、协作、共享等服务,实现文档跨部门、团队、系统的协同、利用与流转。保证个人办公、团队办公、内外办公等多场景的不同协作,提供文件的快速预览、编辑、外发等,通过个人库、团队库企业库三类保存不同过程文件。

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03  数据安全保护

平台建立一个全方位的数据安全管控体系,集文件管理、文件加密、端口与存储设备管理、外发管控、水印溯源、加密文件内部授权、外发审计安全、内外网交互安全于一体,让内部文件统一交互无感知,外部交互无障碍提高企业内部的有效运转,全方位立体式保护企业核心数据不外泄,为数据整个应用过程提供保护。

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04  数据安全保护

平台内置档案管理、任务管理、过程管理、材料申报、移动办公、聊天工具等多个集成应用,用户可根据需要自定义配置。

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应用场景

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